中國(guó)文化元素正在影響世界潮流動(dòng)向，由內(nèi)而外。服裝設(shè)計(jì)屬于服裝工藝設(shè)計(jì)與美學(xué)的結(jié)合交融，即使是工作服設(shè)計(jì)與定制也同樣如此。企業(yè)選擇的工作服款式圖片多以安全保護(hù)為重點(diǎn)結(jié)合穩(wěn)重、儒雅的穿戴特色為主，中國(guó)風(fēng)的衍用何嘗不是一出好的設(shè)計(jì)。
當(dāng)前不少企業(yè)對(duì)于新工作服訂做要求更多的偏向形象時(shí)尚化，這也要求越來(lái)越多的工作服廠家在進(jìn)行工作服定制是要融入更多的時(shí)尚元素至工作服款式設(shè)計(jì)當(dāng)中。工作服是在工作環(huán)境下服裝對(duì)于人體保護(hù)為主的勞保類服裝。工作服的時(shí)尚元素化發(fā)展是不能違背勞動(dòng)應(yīng)用中的需求。對(duì)于更加喜好或張揚(yáng)、或緊致的西方時(shí)尚。寬袍大秀、中庸穩(wěn)雅的中式元素與工作服混搭看起來(lái)更加相得益彰。同樣職業(yè)裝設(shè)計(jì)上衍用新中式時(shí)尚元素，更貼合中國(guó)人氣質(zhì)特點(diǎn)裝點(diǎn)職場(chǎng)形象。
工作服終究是以保護(hù)功能為主，所以說(shuō)過(guò)于繁雜的工藝結(jié)構(gòu)分解容易造成服裝的不穩(wěn)定性，通過(guò)今年北京國(guó)際時(shí)裝周我們可以看出工作服的發(fā)展同樣也正在朝向“扁平化”的發(fā)展方向，減少公主線等更加凸顯身材曲線的工藝走線，更多的是完全借助面料松張性，通過(guò)立體裁剪、省位轉(zhuǎn)移、電熱歸拔完成服裝整體的合體性，保證工作服的外面的統(tǒng)一性確保功能性、防護(hù)性纖維的完整。從工藝最根本升級(jí)保證服裝統(tǒng)一且具有防護(hù)功能的增強(qiáng)。
中國(guó)風(fēng)的顏色革新同樣可以應(yīng)用在工作服設(shè)計(jì)當(dāng)中。從維密的設(shè)計(jì)中我們不難看出靈感。中國(guó)擁有5000年的歷史沉淀和色彩斑斕的文化內(nèi)涵。中國(guó)風(fēng)演繹所需要的顏色同樣可以豐富多彩。但這里更倡導(dǎo)使用中性色。多彩灰是百年老屠工作服定制廠家在國(guó)際時(shí)裝周上所倡導(dǎo)的工作服顏色設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)。通過(guò)分割、拼接、對(duì)比的方法調(diào)低服裝整體的顏色，讓服裝看起來(lái)更加深邃沉穩(wěn)。但對(duì)于緊急救援等服裝設(shè)計(jì)上依然衍用高反光的顏色，通過(guò)拼接低明度色系增加衣服質(zhì)感及立體感增強(qiáng)視覺(jué)信息傳遞，顏色的應(yīng)用也已經(jīng)成為安全防護(hù)的有一種功能手法。
每一場(chǎng)服裝大秀都值得我們?nèi)ド罹浚S密如此、米蘭時(shí)裝如此。服裝行業(yè)發(fā)展至今所能夠衍用的不僅僅局限于材料或工藝。映著時(shí)代的潮流，提高用戶體驗(yàn)度、滿足消費(fèi)需求、提升服裝設(shè)計(jì)價(jià)值才是每一場(chǎng)視覺(jué)盛宴下值得每一位服裝人需要反思的事。
